Linch und Pin – zwei ganz normale Mitarbeiter in einem prototypischen Konzern. Sie sind seit Jahren in der Firma, sie kennen sich bestens und sie verbindet eine ausgesprochene Kollegialität am Rande der Freundschaft. Im Unternehmen machen sie ihre Arbeit so gut wie möglich, aber sie stoßen dabei an die unterschiedlichsten Grenzen. Für die gibt es diverse Ursachen: Kultur, Unternehmenspolitik, Technik, ...
Wie viele andere Mitarbeiter haben Linch und Pin eine Ahnung, dass es anders und besser gehen kann – nur haben sie es nicht in der Hand. Wenn sie sich über den Weg laufen, unterhalten sie sich oft über die kleinen und großen Hemmnisse, Irritationen und Absurditäten, mit denen sie zu kämpfen haben, und was bleibt ihnen anderes übrig, als darüber zu lachen?
In Kürze betreten Linch und Pin die Bühne; ihr Bühnenbild ist ein Fahrstuhl im Bürogebäude ihres Arbeitgebers. Wir stellen Ihnen die beiden Protagonisten unserer bald startenden Videoreihe schon mal vor. 😀
Linch, der IT-ler
Familienstand: verheiratet, zwei Kinder
Wohnort: Wiesbaden Innenstadt
Beruflicher Werdegang:
- Studium der Informatik (Diplom)
- Junior-Entwickler
- Senior-Entwickler
- Teilbereichsleitung IT
Hobbies: Lesen, Reisen, Wandern, Basteln mit Technologie
Besonderheiten: begeht im kommenden Jahr sein 30-jähriges Dienstjubiläum
Glaubensansätze:
- Man kann den Mitarbeitern nichts aufzwingen.
- Jeder sollte das machen, was er am besten kann.
- Andere haben keine Ahnung von dem was ich tue. Insbesondere von Technik verstehen die meisten viel zu wenig.
Was macht Linch aus Sicht seiner Kollegen aus?
- Er versteht, was die Entwickler und Systemadministratoren im Unternehmen erzählen.
- Rund um das Thema Intranet interessieren ihn Dinge wie Organisation und Kultur schon. Aber darum kann und wird er sich nicht auch noch kümmern. In erster Linie muss die Software einfach laufen. Das ist seine Aufgabe.
Pin, der Marketing-Typ
Familienstand: in fester Beziehung, aber noch keine Kinder
Wohnort: Wiesbaden-Biebrich
Beruflicher Werdegang:
- Studium der Betriebswirtschaftslehre (Master)
- Werkstudent in der externen Kommunikation
- Junior PR-Berater
Hobbies: Fussball, Laufen, Kochen
Besonderheiten: ausgezeichneter Master-Abschluss
Glaubensansätze:
- Die Welt wäre besser, wenn wir besser zusammenarbeiten würden!
- Wir sollten Informationen für alle zugänglich machen. Dieses Herrschaftswissen im Unternehmen schadet uns.
- Die Bedeutung von Technik ist überbewertet. Menschen machen Werkzeuge erfolgreich - nicht umgekehrt.
Was macht Pin aus Sicht seiner Kollegen aus?
- Er kann richtig gut frei reden.
- Er versteht, warum dieses agile Zeug besser funktioniert als der heute im Unternehmen noch übliche Wasserfall-Ansatz für Projekte.
Exklusiv: Erste Eindrücke vom Set
Kleiner Vorgeschmack gefällig? Erste Bilder von den Dreharbeiten wurden trotz aller erdenklichen Vorsichtsmaßnahmen bereits geleakt! Hier ist ein exklusives Outtake:
Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Youtube. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Mehr von Linch und Pin in Kürze hier im Blog und in unserem YouTube-Kanal! 😀
Mehr über die Creative-Commons-Lizenz erfahren
Juhu! Es geht endlich los.
Bin gespannt 😉